Странные Работодатели
😂Новости с полей HH - из последних наблюдений заметил, часто пишут HR представляющие не крупных селлеров или просто так сказать жадных😃 В целом пишут HR селлеров и у всех огромные тестовые задания и как бы бог с ними что тестовые задания, но уже дошли до того, что до первого вообще созвона присылают и просят сделать его. И вроде даже звучит нормально, но объем задания это целая стратегия по развитию группы карточек или вообще все магазина на 2-4 месяца вперед😂 Сегодня даже уже решил не объяснять HR что вы либо платите либо объясните своему клиенту что он много хочет, так чтобы вы понимали вопрос предложенной работы в целом был 55к в месяц😂 а отбор как будто 300 платит
P.S HR объясняете своим клиентам или руководству, что так вы никого не найдете, это не уважение времени соискателя да и вашего тоже
· 15.10.2025
Как будто хр придумывает эти тестовые задания)))
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён
· 15.10.2025
Ну хоть объяснить своему клиенту,что не надо отпугивать норм сотрудников своими километровыми тестовыми
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 15.10.2025
Клиент для hr - соискатель) заказчику можно объяснить, только в конце концов заказчик определяет надо километровое тестовое или нет)
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 15.10.2025
Ну мне кажется кто вам платит тот ваш клиент, а соискатель которого вы приведете в команду результат вашей работы. Например ко мне обращается селлер и просит экспертное мнение я ему говорю как надо делать и как не надо и тут должно быть так же, работодатель нифига не знает как подобрать сотрудника и обращается к профессионалу и он должен объяснить как лучше отбирать кандидата, а не тупо после здравствуйте прислать тестовое и ждать что какой-то дурачек сделает вам работу на халяву
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 15.10.2025
А если вам скажут, есть работа и есть требования к выполнению, которые обязательны. Да вы как эксперт можете сказать что требования не оч, заказчик ответит - делаете или я ищу другого исполнителя?
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 15.10.2025
Но надо же будет найти человека который не уволится на след день и все по новой, а с таким клиентом скорее всего так и будет и денег рекрутер не увидит
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 15.10.2025
Так и найдут, вопрос времени)
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 15.10.2025
Не все же в такой ситуации когда могут выбирать
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 15.10.2025
Так да, не все) Сделаешь 10 тестовых без импакта, станешь как все)
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён