Наша первая HR-конференция КаргоКульт в онлайне показала главное: живого общения и глубокого погружения участникам было мало. Отзывы были разными — и благодарными 💕, и критичными. 🥺 Мы поняли: тему нужно раскрывать глубже, а формат делать очным, чтобы рождались настоящие инсайты. И судьба нам улыбнулась потому что внутри нашего программного комитета была Раиса Мысловская, которая и предложила провести мероприятие в партнерстве с Т-Банком, как раз в момент открытия их нового офиса в Санкт-Петербурге. Идеальное совпадение, подумали мы! Но главным вызовом для нас стала не организация, а содержание. Мы хотели не просто собрать спикеров, а выстроить такую программу, которая будет как скальпель — точно попадать в самые болезненные точки наших клиентов. Мы отказались от абстрактных тем и сегментировали программу, исходя из того, что на самом деле волнует бизнес и HR-ы сегодня. Так родилась наша концепция и четыре ключевых трека: 🎯 Cargo Cult 2025: HR-решения для эпохи неопределенности В основе — фокус на практические инструменты для адаптации к новым реалиям: санкциям, изменению рынка труда и технологическим вызовам. Мы готовим конференцию, которая будет полезна не только крупным корпорациям, но и малому бизнесу. Вот на какие 4 ключевых блока мы разбили программу: 1) HR и бизнес Здесь мы говорим на одном языке с CEO и владельцами бизнеса. Роль HR в адаптации компании к кризисам, влияние HR-метрик на P&L и итоговую конкурентоспособность.

2) Технологии и инновации в HR ИИ, аналитика, новые форматы управления талантами. Но мы против «карго-культа»! Поэтому в центре внимания — реализуемость инноваций и их измеримые результаты.

3) Тренды в HR Меняется всё: роль HR-специалиста, законы, запросы поколений, подходы к ментальному здоровью. Мы отделяем зерна от плевел и помогаем понять, какие тренды — шум, а какие — реальный инструмент для роста.

4) Управление эффективностью Наш «IT-специфик». Практические инструменты для повышения продуктивности команд в условиях ограниченных ресурсов. Performance management, целеполагание, внедрение метрик. Особый фокус — на сложных кейсах и примерах неудач, чтобы учиться на чужих ошибках.

JUG Ru Group 12 лет делает конференции для айтишников, где важна глубина и практическая польза. И теперь применяем этот опыт в сфере управления людьми. КаргоКульт — это не просто собрание HR-ов. Это практический инструмент для выстраивания устойчивых и эффективных команд в современном мире. Узнать подробности можно на сайте: https://cargo-cult.club/ #JugRuGroup #CargoCult #ОрганизацияМероприятий #HRконференция #HRвIT #ПрограммаМероприятия #БизнесИHR #УправлениеЭффективностью