Был 3D-дизайнер с философским контентом о «кащунах и ягунах». Талантливо, но HR не понимали, как это применить в проектах.

Переделали фокус на навыки и задачи:

• Было, примерно: «Исследую взаимодействие светлых и темных начал в 3D».

• Стало, примерно: «Создаю 3D-персонажей для мобильных игр: от концепта до оптимизированной модели».

Всего неделя после изменений — и дизайнер получил стажировку.

Красивые метафоры не заменяют понятного позиционирования для бизнеса.

Проверь: говорит ли твой профиль на языке задач работодателя?

Напиши «Совет» в личку — бесплатно подскажу, как усилить твое позиционирование.