Этому не учат на курсах, в вузе и тд(

Первые звоночки: человек начал закрывать только те вакансии, где нет вызова; вместо обсуждений в чате - сухие ок/принято (т.е. не как раньше); уже нет места шуткам (даже истеричным) и тд.

Тон поменялся и он мне до боли знаком(

🫣 Так и что же делать? Отпуск/выходные? - не, начнётся всё по новой, выбираю другое:

• перераспределить нагрузку;
• дать задачу/вакансию, где можно почувствовать результат быстро;
• поговорить честно, а вдруг отпуск реально решит

А у вас были ситуации, когда вы замечали выгорание у коллег раньше, чем они сами?