📘 СБОРНИК ЧЕК-ЛИСТОВ для HR

В разгар осенней деловой активности мы собрали для вас более 70 Telegram-каналов известных HR-профессионалов и попросили их авторов подготовить чек-листы, которые помогут:

▪️ выстроить систему поиска на «Авито Работа» и в Telegram; ▫️ оценить бренд работодателя и запустить проект по обучению ИИ; ▪️ определить боли компании и провести стратегическую сессию; ▫️ внедрить систему адаптации и поставить задачи на испытательный срок; ▪️ измерить удовлетворённость и повысить вовлечённость сотрудников; ▫️ проверить модель компетенций и провести exit-интервью; ▪️ посчитать стоимость персонала и составить бюджет; ▫️ определить карьерную стратегию, составить резюме и подготовиться к собеседованию; ▪️ прокачать личный бренд, начать выступать на конференциях и даже написать диссертацию.

Я делюсь чек-листом по выбору внешнего провайдера по обучению. В нём — всё, что нужно, чтобы выбрать сильного подрядчика и уверенно вести процесс.

✅ Сохранив единожды папку «ЧЕК-ЛИСТЫ для HR», вы сможете в своём ритме изучить все каналы и скачать более 70 авторских материалов для своего собственного сборника. 📍 Для вашего удобства в течение 3️⃣ дней каждый из каналов-участников будет держать свой чек-лист в закрепе.

В этом посте были ссылки, но мы их удалили по правилам Сетки