Сходил в гости к ребятам из подкаста "Свободный слот", очень душевно поговорили про токсичную продуктивность. К слову:

Токсичная продуктивность — это состояние, когда стремление работать и достигать результатов перестаёт быть ресурсом, а становится источником стресса, тревоги и выгорания. Человек начинает мерить свою ценность количеством выполненных дел, забывая о качестве жизни и эмоциональном здоровье.

Из выпуска вы узнаете: ▪️Как токсичная продуктивность проявляется в работе и чем это грозит? ▪️Почему «работаю больше» не равно «работаю лучше» и как это влияет на качество и планирование? ▪️Как личный пример руководителя формирует культуру переработок в команде? ▪️Чем токсичная продуктивность отличается от здоровой вовлечённости и кратких «спринтов» под реальный дедлайн? ▪️Как сверхусилия и искусственные дедлайны искажают ожидания в компании? ▪️Почему отсутствие обратной связи ускоряет выгорание и как это исправить? ▪️Когда переработки уместны, а когда это уже токсичность?

Приятного просмотра и прослушивания!

🇷🇺 Смотреть на RUTUBE 📹 Смотреть на YouTube 🎵 Слушать в Яндекс Музыке 🔶 Смотреть в Дзен 📺 Смотреть в VK Видео P.s.: cпасибо Саше Прокшиной, Павлу Федотову, Александру Афенову и AvitoTech за приглашение и душевную атмосферу 🙏

#подкаст #максимговорит #корпоративнаяКультура | @ulyanov_life

В этом посте были ссылки, но мы их удалили по правилам Сетки