как бы я откликнулась на вакансию…
наборщика текстов.
что написать в резюме: 1. цель пример: набор и верстка распознанных текстов из jpg. аккуратная разбивка по строкам, загрузка и сверка в таблицах
2. ключевые навыки
- word: стили, разметка, поиск и замена, горячие клавиши, разбивка текста по строкам по заданной логике
- excel / google sheets: импорт из txt/docx, формулы для очистки (trim, split, replace), фильтры, проверка дубликатов
- ocr: запуск распознавания, выбор языка, постправка, экспорт в разные форматы
2. ключевые навыки
- word: стили, разметка, поиск и замена, горячие клавиши, разбивка текста по строкам по заданной логике
- excel / google sheets: импорт из txt/docx, формулы для очистки (trim, split, replace), фильтры, проверка дубликатов
- ocr: запуск распознавания, выбор языка, постправка, экспорт в разные форматы
- браузер: быстрый поиск инструкций, скачивание и систематизация файлов
- контроль качества: сверка с рукописными журналами, правки в таблице
3. опыт 2023–2025 — наборщик текста, проект / компания: какие задачи решал:
- распознавал jpg / верстал в word / грузил в excel / сверял с оригиналами обязательно!! результат: обработал столько-то страниц, снизил ошибки до стольки %
- инструменты word, excel, google sheets, abbyy finereader / tesseract, chrome, клавиатурные shortcuts
- скорость и точность скорость набора: А зн/мин. точность по выборке: А%. соблюдаю дедлайны в 100% задач: за период N-M ни одной просроки (к примеру)
4. кейсы
- разделил массив на строки по правилам заказчика, подготовил к загрузке без доработок
- почистил текст формулами в excel (лишние пробелы, переносы), ускорил сверку
- еще можно написать: готов к тестовому. есть тихое рабочее место (если удаленка). могу работать в вечерние смены при необходимости.
⚡️по слову "схема" в комментарии присылаю полный гайд по резюме)
· 24.10.2025
А обязательно нужно писать в резюме «цель»?
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён
· 24.10.2025
не обязательно, но желательно. в моем резюме это названо «ключевая цель» — так будет понятно, какая основная стратегическая задача стояла перед сотрудником.
а написать ее можно так: Увеличение прибыли компании за счет развития и оценки сотрудников, развитие HR бренда
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 24.10.2025
Поняла, спасибо за ответ!
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён