Ищу не просто коллег, а единомышленников.  Вот честно, я уже не знаю, как об этом говорить. Я столкнулась с парадоксом, который сводит с ума.  Я горю своим делом. Я нашла не просто «вакансию», а по-настоящему крутой проект — маркетплейс нового поколения. Это не громкие слова, это факт. Я вижу его архитектуру, его команду, его потенциал для взрывного роста. И что самое важное в наше время — он РЕАЛЬНО ПЛАТИТ. Хорошо платит.  Это не «опыт вместо денег», не «стартап в гараже с пиццей». Это серьезная компания, которая ценит специалистов и готова за эту ценность платить.  И что же я вижу, когда пытаюсь найти в свою команду талантливых людей?  Стену. Стену из безразличия, ленивого зевания и обесценивания.  Вместо того чтобы увидеть шанс — шанс расти вместе с проектом, получать достойные деньги, делать технологию будущего — люди начинают морщиться. Слышу отговорки, которые просто разбивают мое сердце как рекрутера и как человека, который верит в этот проект:  · «Ой, много пахать нужно…» — А где, скажите, сейчас не нужно вкладываться, чтобы получить результат? Разве не в таких «прорывных» проектах и раскрывается настоящий потенциал?  · «Стартап… это рискованно.» — Рискованнее, чем годами сидеть на низкоранговой работе без перспектив и с мизерной зарплатой?  · «Может, потом…» — Потом будет поздно. Потом проект взлетит, и вы будете смотреть на него со стороны, вспоминая, что у вас был шанс зайти на этапе роста.  Мне больно и обидно. Я не просто «закрываю вакансию». Я искренне хочу позвать с собой в увлекательное путешествие сильных специалистов. Я предлагаю дружбу, партнерство, взаимную поддержку. Я прямо говорю: «Ребята, нужна ваша помощь. Давайте строить будущее вместе».  Но мои попытки в «сетке» и за ее пределами пока не увенчались успехом. Сетка, которая должна соединять единомышленников, не помогла.  Поэтому я пишу этот пост. Это крик души.  Если вы:  · Устали от рутины и хотите делать продукт, который изменит рынок.  · Хотите, чтобы ваш труд справедливо оплачивался.  · Не боитесь сложных задач, потому что видите в них точку роста.  · Готовы не просто «ходить на работу», а быть частью команды, где ваше мнение ценят.  То, возможно, это ваш знак.  Я не буду здесь кривляться и рисовать сказку. Будет сложно. Будет интенсивно. Но будет невероятно интересно, прибыльно и по-настоящему значимо.  Откликнитесь мне в личные сообщения. Давайте просто поговорим. Без обязательств. Я расскажу о проекте все, что могу, и выслушаю вас.  Возможно, вы тот самый человек, которого я так долго ищу.  #работамечты #стартап #маркетплейс #карьера #рекрутинг #ищукоманду #вакансия #работавIT #развитие #доход