Решила написать свой первый пост про налоги в ИТ, он по большому выступает как дополнение к посту Анастасия Кочергина , но с небольшим дополнением по прогрессивной ставке НДФЛ. Хорошая новость: правительство решило сохранить льготу по НДС для российских разработчиков ПО. Курирующий ИТ вице-премьер Дмитрий Григоренко подтвердил, что отказ от введения НДС для ИТ-компаний согласован, и поправки войдут во второе чтение Налогового кодекса.

Но есть и обратная сторона налоговой политики, о которой редко говорят вслух. 💸 Прогрессивная ставка НДФЛ 15% — это уже не про компании, а про сотрудников. Когда доход физлица превышает 2.4 млн рублей в год (а это примерно 200 тыс. в месяц либо меньше, но туда идут и все премии, переработки и пр.), налоговая ставка повышается с 13% до 15%.

И вот где нюанс: ❗зарплаты в договорах указываются в формате gross (до вычета налогов). ❗А значит, именно сотрудники ощущают разницу — ведь на руки (net) они получают меньше. Компании как платили фонд оплаты труда, так и платят, а вот итоговая сумма, которая приходит специалисту на карту, сокращается.

🔍 То есть, при тех же цифрах в оффере — реальный доход падает. В ИТ, где высокие зарплаты — это не роскошь, а отражение глобальной конкуренции за кадры, такая «деталь» может заметно повлиять на мотивацию и привлекательность работы в России.

Таким образом, пока рынок ИТ находится в относительном равновесии, но с некоторыми оговорками.