История одного собеседования
Я: Здравствуйте, я подошла на собеседование! Руководитель: Здравствуйте. Скоро буду.
- a few moments later- Руководитель: Ну вы где, я в офисе?! Я: Подскажите, куда подходить? Нет ни единой вывески. От руководителя молчание…
Нашла дверь ведущую к складам, отыскала лестницу в конце коридора, поднялась, опять склады и только в самом конце кабинет руководителя…
✔️Некоторый (очень короткий) диалог с руководителем о базовых моментах вакансии. ✔️Тур по зданию (по которому я бродила в поисках кабинета руководителя). ✔️Знакомство с разными работниками, которых представили, но они что-то пробурчали под нос и не обращали не малейшего внимания ни на руководителя, ни, тем более, на меня.
Попросила диалог с менеджером "наставником", который будет помогать с вопросами по работе на испытательном сроке. ✔️Мне в просьбе не отказали. ✔️Провели к менеджеру (Менеджера не представили, меня менеджеру не представили. Усадили на стул рядом с девушкой и сказали, вот она менеджер, спрашивайте, а я пошел) ✔️Руководитель не завершив начатое собеседование растворился в воздухе, испарился, называйте как хотите😅
Девушка дала честные ответы на мои вопросы о компании, о работе, об испытательном сроке, о заработной плате и объемах работ.
Есть 2 итога собеседования: 1️⃣ От руководителя: ✔️Официальное трудоустройство ✔️На время испытательного срока (1 месяц) з/п = МРОТ ✔️З/п белая (после испытательного от 40 000 и без потолка) ✔️После испытательного срока оклад 40 000 + % от сделок по рекламе
2️⃣ От девушки менеджера: ✔️Официальное трудоустройство (но отпуска в год не более 2 недель, остальные 2 недели не предоставляются и не оплачиваются) ✔️З/п по итогу серая, МРОТ на карту, остальное в конверте ✔️З/п в среднем 55 000 рублей (больше бывает крайне редко) ✔️Испытательный срок длится 3 месяца, в которые будет только МРОТ
Итог, который я сделала для себя: 📛Собеседование прошло в крайне неорганизованной и непрофессиональной обстановке. 📛Процесс поиска офиса, невнимательность сотрудников и внезапное исчезновение руководителя свидетельствуют о хаотичной атмосфере в компании. 🎌Ключевой итог — существенное расхождение в условиях трудоустройства. 🎌Реальные условия (серая зарплата, длительный испытательный срок, урезанный отпуск) являются тревожными сигналами о возможных проблемах с законодательством и корпоративной культурой компании.