"В России начали платить по 20 000 ₽ за доносы на пьяных водителей." Фото, видео, заявление - и ты герой. Вроде бы идея здравая: спасаешь жизни, получаешь вознаграждение. Но всё это звучит чересчур знакомо, не находите?

И я подумал. а что если представить, что такую систему внедрили в IT-компаниях? Сообщил, что коллега в очередной раз «ушёл подумать» за кофе - 500 рублей. Засёк, как кто-то полчаса тупит в YouTube вместо того, чтобы чинить баг - 1000. Поймал тимлида, который пятый день подряд проводит «стратегический созвон» без решений - 1500 и бейджик “бдительный сотрудник месяца”.

Ситуация смешная, но смешно ли будет? Может быть. Но по сути - мы уже где-то рядом. Метрики, отчёты, KPI, трекинг времени, Jira, таск-менеджеры, скриншоты, статус “active” в Slack. Мы давно живём в мире, где лояльность измеряется не делом, а логами активности.

Всё вроде бы ради эффективности, но со временем система начинает работать против человека. Ты уже не думаешь, как сделать продукт лучше, ты думаешь, как не выглядеть бездельником - личный опыт. Ты не исправляешь баг, ты оформляешь его “по шаблону”. Ты не тестируешь гипотезу, ты демонстрируешь процесс.

Система вроде бы поощряет порядок, но убивает доверие. Все становятся чуть подозрительнее, чуть осторожнее, чуть тише. Команда превращается не в сообщество, а в список подозреваемых с дневной нормой отчётности.

А теперь вернёмся к исходной идее - платить за доносы. Что, если это не шаг к справедливости, а просто признак усталости общества от ответственности? Ведь проще снять на телефон, чем остановить. Проще сообщить о чужом проступке, чем самому сделать лучше.

В IT это работает так же. Проще написать “коллега неактивен”, чем взять и помочь ему разобраться. Проще “зарепортить”, чем поговорить. Проще жить по чек-листу, чем подумать.

Так вот, если бы в айти внедрили систему бонусов за доносы - я считаю она бы взлетела. Это новое прочтение дилеммы: "почему … он, а не я". С KPI, дашбордами и красивыми отчётами - идеально встроилась бы в корпоративную культуру. Но только вот качество кода, идей и людей от этого точно не выросло бы.

Потому что в любой системе, где выгодно следить за другими, перестаёшь замечать, что следят уже за тобой. Что скажете?