Меня не брали на работу даже на 20 тыс.
📎Сейчас сезон активного поиска работы. И многие испытывают стресс «меня никуда не возьмут». Особенно, если нет опыта в желаемой специализации. Подготовила для вас историю-мотиватор) Особенно интересно будет начинающим специалистам, без опыта работы. Историю Тани – интернет-маркетолога, которая 3 года назад была на вашем месте. С дипломом и 20+ отказами.
➡️ Мы с ней разобрали ее путь к первому офферу в 8 карточках: • Как она нашла первые кейсы без опыта • Какая одна фраза переломила ход поисков • Что она писала в сопроводительных письмах, что ей ВНЕЗАПНО ответили.
❤️Читайте и помните: ваш шанс обязательно найдется.
#карьера #интернетмаркетинг #собес #собеседование #диджитал #диджиталмаркетинг #резюме
· 09.02
Круто я вас поздравляю @с победой 🥇 Я раньше тоже стеснялась боялась что опыт не большой, хотя у меня кругозор и знания на уровне 4 статистических жизней человека. В вакансиях обычно пишут чуть ли вы должны быть богом. И стала откликаться на вакансии с зп в разы выше чем планировала и о счастье появились адекватные люди 😁
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответить
0
коммент удалён
· 09.02
Спасибо! Передам героине поста ☺️
У меня два варианта ответа, почему встречаются требования уровня Бог.
Первый: пока не понимают, за что точно должен быть ответственнен сотрудник. Поэтому в требования добавляется все-все и немного сверху.
Второй вариант: действительно нужен только супер-герой. Требования и ожидания осознанные, соответствуют реальности для этой позиции.
Поэтому однозначно, бояться не нужно и стоит откликнуться, если есть хотя бы минимальный релевантный опыт. И особенно, если компания и должность очень интересны.
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответить
0
ответ удалён