Насколько уместно пить, особенно на работе, особенно в обед?

Задает очень правильный вопрос постоянный читатель канала Константин.

Действительно, на первый взгляд, кажется странным такой вариант праздника, работать же еще всю вторую половину дня как-то надо 👀 HR подразделению в этот момент стало неспокойно

Однако все дело в нюансах:

👌🏻в названии «бокал шампанского/игристого» - это именно бокал, один, не больше. Для корпоративов, кстати, тоже хорошо работает, «во избежание, так сказать»

👌🏻в объеме - расскажу вам схему рационального расчета алкоголя на компанию - одна бутылка игристого разливается на 5 бокалов. Ну если, конечно, нет задачи атмосферы «но я тысячу раз обрывал провода-аа». А на работе у нас, как правило, другие задачи

👌🏻в ассортименте - кроме игристого (а может быть и вместо, есть компании, где запрещен алкоголь в офисе) может быть вода, морс, безалкогольное вино, чай/кофе, изотоник (вдруг вы всем офисом на спорте?), комбуча какая-нибудь, иван-чай с мятой, словом, вариантов масса

👌🏻в процессе - допустим, вы за рулем или еще по каким-либо причинам не пьете. Можно поднять бокал и выпить глоток или не пить совсем. Кстати, этикет рекомендует не уточнять у гостя, почему он не пьет. А гость не должен делать на этом акцент.

А вот на чем точно стоит сделать акцент на таких мероприятиях, так это на теплых словах и добрых пожеланиях в адрес коллеги-именинника 🥳

И всегда стоит помнить, что есть правила этикета, которые про эталон, а есть обычная жизнь, где бывают самые разные ситуации. И в этом многообразии - ее прелесть!