UI/UX дизайнер, спикер и составитель курсов по дизайну, куратор студентов.
· 29.10.2025 · ред.
Вопрос
Мне вот интересно, если вы видите, что на вакансию откликнулось больше 500-1000 кандидатов, возникает ли желание закрыть и откликаться на такие варианты?
напишите коммент
6 комментов
· 30.10.2025
Я откликалась, но стабильно по таким вакансиям приходят отказы, по некоторым сразу, по другим может и через несколько месяцев) но все шаблонно одинаковы.
0
ответить
коммент удалён
· 30.10.2025
Сначала резюме анализируется на предмет ключевых слов, чтобы отсеить первично. Я помню как я поначалу радовался, когда резюме быстро просматривали, думал вручную кто то смотрит))) Был же был наивен
0
ответить
ответ удалён
· 29.10.2025
При современных возможностях верить тому, что тебе рисуют в замкнутой и контролируемой экосистеме - это надо быть совсем дураком. Если надо- вам и просмотры, и отклики накрутят... и откликнуться за вас😀
0
ответить
коммент удалён
· 29.10.2025
Ну это определенно возможно:) Просто в контексте количества откликов на вакансию имеет ли смысл накручивать цифру. Думаю это связано скорее с большим количеством онлайн курсов и как результат большого количества выпускников, которые ищут себе работу после них
0
ответить
ответ удалён
· 30.10.2025
У меня опыт в it почти 20 лет. Я максимально оперативно вытаскивал все проблемы, баги. На меня вешали задачи других, кто не справляется. Но и мне везде отказ.
0
ответить
ответ удалён
· 30.10.2025
То есть двойные стандарты у Вас? Популярный товар для Вас - знак качества... А популярная девушка или работа?
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён