Продолжу рубрику #разбор: p.s. ремарка - почему предложила такой формат у этой рубрики, так вы сохраняете конфиденциальность, ответ публикуется без ваших данных, что дает вам большую безопасность, чем в привычной рубрике вопросы, и вы можете писать более острые ситуации, но также получать помощь и поддержку от меня.

С какой актуальной задачей/ проблемой вы сталкиваетесь? Опишите контекст своей ситуации? Забеременела в 1 рабочий день на новой работе, но поделилась с руководителем только к концу испытательного срока, потому что хотела быть уверена, что во мне растет здоровый ребенок (дождалась 1 скрининга)

Что хотите получить от разбора? Как возвращаться на работу? Стоит ли еще раз объяснить, что я не пришла на работу, зная свое положение, и умолчала об этом при трудоустройстве? (будто бы выглядит именно так) Как давно сталкиваетесь с этой ситуацией? Почему для вас это так важно? 1 год назад (впереди выход на работу, еще не определилась с датой выхода)

Что пробовали сделать? Какой был результат? Он вас удовлетворил? Работала, как могла, в силу обстоятельств, выполняя все задачи в срок

Как вы думаете, что мешает решить этот вопрос? Мое чувство вины и неоправданное ожидание

Представьте, что прошло шесть месяцев, и мы снова встретились. Какие моменты или достижения в вашей жизни за это время свершились и сделали вас счастливыми? В боевой готовности к выходу на работу: повторила все материалы, касающиеся моей специальности, продумала план на первые полгода работы

Оставить описание своей ситуации можно тут.