💥 ИИ помог уволить человека, а компания проиграла суд.
Недавнее решение Московского городского суда по делу ООО «Алиса» стало одним из первых в России, где фигурирует искусственный интеллект. Компания сократила сотрудника, решив, что часть его задач можно заменить нейросетью. В итоге: восстановление в должности, компенсации и большой репутационный ущерб.
Это не единичный случай. Юристы всё чаще сталкиваются с тем, что внедрение ИИ не только помогает автоматизировать процессы, но и влечет за собой новые риски: от ошибок в договорах до штрафов за утечки данных.
· 01.11.2025
...практика подобных дел приростает, сферу найма нужно регулировать не только со стороны нанимателя!
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён