Вчера переписывалась с крутым кандидатом. В резюме у него много достижений, но он сомневается - не переборщил ли, вдруг не дочитают до конца. Говорит - я сам подбирал людей, я же сам не прочитывал полностью резюме.

А наша цель - не чтобы дочитали, а чтобы позвонили. Говорю: Есть 2 вида резюме, которые не дочитывают до конца — Сразу понятно, что кандидат не подходит - ему отказывают — Сразу понятно, что отличный кандидат - бегут звонить

Мы не боремся за то, чтобы нас дочитывали. HR не будет каждый символ перепроверять, если видит по 2 местам, что вы подходите, может легко взять трубку и позвонить))