точкой роста

Когда-то я тоже говорила фразы вроде отличная команда, быстрый рост, интересные задачи, пицца по пятницам, печеньки и кофээ... А потом как поняла, что кандидат всё равно узнает правду: только уже изнутри и вопросы будут ко мне в том числе!!

Теперь я говорю честно:

• о том, что будет сильный менеджер, но он требовательный;
• о том, что процесс хаотичный и вообще не выстроен, НО есть шанс его выстроить
• о том, что компания классная, проект мощный и не менее мощная команда, которой нужно соответствовать (намёк на усиленную работу и дополнительные дни отпуска за счёт компании)

Нет смысла втюхивать, оно вернётся. Тут не про бумеранг, а в целом вакансия, человек на рынок и тд = не оч))

Менялся ли у вас исход когда подсвечивали такие моменты?