Делимся подборкой материалов, которые пригодятся каждому, кто работает с оценкой и развитием сотрудников

🌀 OKR в условиях дефицита кадров: как добиться выдающихся результатов с теми, кто уже в команде

В чём заключается суперсила методики OKR, как именно она способствует росту компаний и что нужно для её успешного внедрения.

🌀 35 примеров позитивной обратной связи, которые повышают мотивацию сотрудников

Фразы, которые поддерживают, вовлекают и помогают развивать сотрудников. Спойлер: «молодец» — уже не работает.

🌀 Performance Review: как провести, чтобы это работало

Как сделать оценку точкой роста, а не галочкой? Подходы, ошибки, нюансы — чтобы и сотрудникам, и бизнесу стало полезно.

🌀 ИИ в HR: как искусственный интеллект меняет работу с сотрудниками

Какие существуют нейросети, как HR могут их использовать и можно ли без них обойтись.

🌀 31% российских компаний планируют увеличить вложения в HR-автоматизацию

Как обстоят дела с HR-автоматизацией на российском рынке: статистика, кейсы компаний, популярные инструменты и проблемы.

Сохраняйте и делитесь с коллегами 💜