ВЧЕРА РАЗБИРАЛА РЕЗЮМЕ ТОП-МЕНЕДЖЕРов

И у нескольких ТОПов был опыт в консалтинге/ провайдере услуг.

Например, у Директора по логистике опыт в логистической компании У Директора по маркетингу в маркетинговом агентстве У HR-директора в рекрутинговом агентстве.

Они претендовали на позиции в производителях/ дистрибьюторах (не в консалтинге, не в агентстве). И все неправильно представили этот опыт в резюме.

Консалтинговый опыт, опыт фриланса, ИП и собственного бизнеса по-особенному упаковывается. Иначе вы рискуете получать отказы.

Например - человек из логистической компании сфокусировался на том, сколько денег он для нее заработал, и мало отразил именно логистических компетенций - а ведь именно на них смотрят работодатели.

Например, когда я работала в консалтинге в HRе, мой ключевой KPI для моей компании был - сколько денег я заработала для нее. Но для своих клиентов я подбирала персонал, и в подборе я была неотразима (читай - результативна))) И я могу ведь по-разному представить свое резюме. Сфокусируют только на том, сколько я денег заработала - вы можете не увидеть, какой я классный рекрутер.