Менеджер образовательных проектов
· 26.11.2025 · ред.
Вопрос
Как вы себя ведете, если вам без предупреждения и информирования не выплачивают аванс/оплату и на трудовом договоре и на ГПХ?
напишите коммент
5 комментов
Александр Меркулов
· 26.11.2025
Для себя определил такой порядок действий: Спокойно спрашиваем что случилось, параллельно останавливая работу и собирая монатки. Если оказывается что это чья-то ошибка и деньги скоро будут то ждём, но ничего не делаем. Если "денег нет" и неизвестно когда будут то уходим с работы до их появления на счёте.
Если задержка ЗП повторилась более одного раза значит очень резво ищем другую работу.
К счастью со мной такого не случалось, когда я работал в чёрную, то все деньги шли через меня, а когда начпл работать в белую, то по приходу ЗП можно было часы сверять
0
ответить
коммент удалён
· 27.11.2025
Да как? Спрашиваю, что случилось. Выясняю. А как себя еще можно вести?
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён
· 27.11.2025
Спасибо кэп) давайте на шаг дальше. Вы спросили. Вам сказали что внезапно усн надо заплатить и денег нет)
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 27.11.2025
Давайте на шаг дальше) У вас на столе эдакий конфликт (интересов, в некотором смысле), и вам его нужно решить. Либо идете в переговоры со всеми BATNA, WATNA… это уже техника. Там о чем-то договариваетесь, например, о том, что выплата будет в течение 2 недель (100500 вариантов). Либо идете решать конфликт в уполномоченную организацию (ТИ) со всеми плюсами и минусами. Либо ждете у моря погоды - конфликт остается на месте, сам рассосется, или вы все же рано или поздно включитесь в 1 или 2 сценарии.
Стратегия? Да, хз. Надо факторы все знать.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 27.11.2025
Мой приоритетный вариант #1 👍
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён