В мире, где каждый второй называет себя экспертом по продажам, ростовское агентство Xmaners под руководством Данила Хлепитько выбрало другой путь. Здесь не учат "впаривать" — здесь учат понимать клиента и закрывать сделки надолго.

Образование с гарантией трудоустройства

Xmanagers — это гибрид образовательной платформы и кадрового агентства. Особенность в том, что здесь готовят специалистов под конкретные запросы рынка.

"Мы не просто учим, а потом бросаем, — делится Данил Хлепитько. — Наши выпускники сразу трудоустраиваются в компании-партнеры, поэтому в обучении мы делаем акцент на практику, а не на теорию".

Три ступени от новичка до профессионала:

• Жесткий отбор по личностным качествам • Практическое обучение на реальных кейсах • Трудоустройство с наставничеством

Почему это работает

Секрет эффективности подхода Данила в том, что Xmanagers готовит не просто продавцов, а специалистов, понимающих бизнес-процессы. Их выпускники приходят в компании и сразу начинают работать, минуя период адаптации.

"Сейчас мы сосредоточились на менеджерах по продажам, но в планах — расширять направления подготовки, — рассказывает Данил. — Ростовский бизнес нуждается в качественных кадрах, и мы хотим стать надежным источником таких специалистов".

Проект Данила Хлепитько демонстрирует, что даже в такой традиционной сфере, как подготовка менеджеров, можно создать работающую модель, выгодную всем: и студентам, и компаниям, и рынку в целом.