3319 подписчиков
· 05.12.2025
Вопрос
Какая фраза руководителя - красный флаг и повод обновить резюме? Поделитесь цитатами, после которых вы понимали "Кажется, нам дальше не по пути".
напишите коммент
47 комментов
· 07.12.2025
Теперь буду записывать 😆👍
0
ответить
коммент удалён
· 05.12.2025
- индексации не будет, нас все устраивает
- я твой руководитель, исполняй, и не задавай вопросов
- сделать надо было красиво, а ты сделал очень красиво я просил простое (х*йню) "и так много раз"
- я все понимаю, ты дизайнер, но ты хочешь развивать компанию, а мы нет
- я лучше знаю, как и сколько делается твой дизайн, не рассказывай мне тут, чтобы через полчаса макет был в ватцапе
- то что ты остаешься после работы - твои проблемы, пиши обьяснительную почему с обеда опоздал на 5 минут
- что ты понимаешь в дизайне
- тебе нечего показать за 2 года работы в компании
Весело было 😂
0
ответить
коммент удалён
· 05.12.2025
Индексация только на почте🥹😅
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Теперь важный вопрос: какое количество времени вы еще были в команде у своего руководителя после таких слов?
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Мы - семья!
0
ответить
коммент удалён
· 05.12.2025
В мафии даже хорошо бы звучало 🙂
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Важный вопрос: какое количество времени вы еще были в команде у своего руководителя после таких слов?
0
ответить
ответ удалён
коммент удалён
коммент удалён
· 05.12.2025
Вот это опыт, сожалею очень(
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Теперь важный вопрос: подскажите плиз какое количество времени вы еще были в команде у своего руководителя после таких слов?
0
ответить
ответ удалён
· 06.12.2025
Работаю до сих пор. У старпёров 🤣 ещё и не такое случалось. В 50 лет уже не осталось выбора
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Это ваши проблемы
0
ответить
коммент удалён
· 05.12.2025
Бывает и такое, да
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Либо мы вместе на одном корабле решаем одну проблему(даже если оно мой насморк), либо корабль идёт ко дну и точно "моя проблема" не потонуть вместе с ним
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Получается, он не был капитаном корабля 🥲😅
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Важный вопрос: какое количество времени вы еще были в команде у своего руководителя после таких слов?
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Пока писала заявление, полчаса может. Две недели терпеть друг друга не захотели
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Было быстро!
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Точно
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Интересно еще как у компании дела сейчас и работает ли там руководитель
0
ответить
ответ удалён
· 06.12.2025
Не выясняла, как не возвращаюсь в прошлое, так и не думаю о нём, спустя пару дней уже и лиц не вспомню
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Ну, раз ты так считаешь...
0
ответить
коммент удалён
· 05.12.2025
Пока вроде звучит безобидно 🙂 А было продолжение?
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Теперь важный вопрос: поделитесь, пожалуйста, какое количество времени вы еще были в команде у своего руководителя после таких слов?
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
«То мы были командой мечты», а буквально через пол года была фраза «Вы команда от*той». Без объяснения причин …
0
ответить
коммент удалён
· 05.12.2025
Может надо было дождаться следующего дня и все вернулось бы на круги своя 😅
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Теперь важный вопрос: какое количество времени вы еще были в команде у своего руководителя после таких слов?
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Коллеги, не верьте слухам - нас не сокращают)
0
ответить
коммент удалён
· 05.12.2025
Капитан, корабль тонет!
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Важный вопрос: какое количество времени вы еще были в команде у своего руководителя после таких слов?
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
"Ещё раз - и заявление на стол" за час до общего совещания по разбору ситуации. Потом выяснилось, что облажались совсем другие люди, и претензия не ко мне, но осадочек уже остался. А отсутствие извинений потом осадочек добило.
0
ответить
коммент удалён
· 05.12.2025
Мощная цитата 🥲
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Теперь важный вопрос: какое количество времени вы еще были в команде у своего руководителя после таких слов?
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Если бы дело осталось просто в словах - я бы до сих пор там работала. Даже если бы меня обматерили - я бы ухом не повела. Ну расстроен. Ну бывает 😅 Выговорись. Но ультиматумы с увольнением - это полный подрыв доверия и договорённостей ранее. Я до этого год работала в команде как ИП и уже собиралась уходить, на что мне предложили в штат, перебили другой мой оффер, месяц бились за з/п выше всех штатных вилок... я наивно подумала, что "офигеть какой я ценный специалист, раз меня так жалко потерять". Оказалось, что никакой я не ценный, раз меня можно потерять по велению первой же эмоции 🤷♀️ без суда и следствия.
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Ну погнали🤣
«Ты че вопросы задаешь: для чего? зачем? какую цель преследуем? Руководитель сказал сделать, надо сделать!»
«Мы тут не про результат, а про процесс! Отвечать за это никто не собирается»
«Сделай вот эту вот штуку, ну как его, ну ты понял! Через сколько сделаешь?»
их больше, но это ТОП-3 мои😅
0
ответить
коммент удалён
· 05.12.2025
Не задавай вопросы, а делай - классика, да 🥹
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025

0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Отличный сериал! Итс бритни битч 😅
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Теперь важный вопрос: поделитесь, пожалуйста, какое количество времени вы еще были в команде у своего руководителя после таких слов?
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Звучало такое от разных руководителей в разных организациях. Такие фразы и реприманды больше меняли мое отношение к руководителю, а когда подобное повторялось все чаще, тогда уже менялось отношение к задачам и к работе в целом. Вот тут уже брался за обновление сивишки. Когда был моложе считал, что сломаю систему и выстрою процессы или поменяю у людей подход к работе, но с опытом понял какое же это не благодарное дело😄
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
У меня такое было: «Да, тут можно неприлично хорошо зарабатывать. По этому твоя компенсация труда в 2 раза ниже прошлой работы сейчас. Когда-нибудь ты очень много заработаешь, если мы не завершим сотрудничество раньше. Кстати, мы увольняем менеджеров каждый месяц и смотрим кто из команды сейчас слабее других. До финала дойдет один сильнейший»
0
ответить
коммент удалён
коммент удалён
коммент удалён
· 05.12.2025
За личинку продакта обидно звучит! 🥹
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
🥺
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Интересно был ли этот руководитель увлечен темой армии
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Согласен, да. Из всех ситуаций можно получить опыт. Иногда, даже хороший!)
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Интересный и важный вопрос: какое количество времени вы еще были в команде у своего руководителя после таких слов?
0
ответить
ответ удалён
· 05.12.2025
Он повыше был просто ранее 🙂
0
ответить
ответ удалён
· 19.12.2025
Вот тебе зарплата которую ты просил год назад, но на одну копейку меньше. Мы примем любое твоё решение. Ушел через 3 недели.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён