Рейтинг IT-брендов работодателей 2024 vs 2025 🤨 Что изменилось? Увидел на хабре исследование рейтингов IT-компаний, предлагаю сравнить результаты 2024 и 2025 годов.
🧐 Коротко про исследование ~30 000 айтишников оценивают ~700 крупных компаний по 41 метрике (имидж, культура, компенсации, условия и пр.). В результате получается топ компаний с наиболее сильным IT-брендом и высокой привлекательностью для соискателей.
🏆 Лидеры (самые сильные IT-бренды в 2025)
- Авиасейлс (первое место второй год подряд). Маркетинг, смешные мемы, высокая лояльность к бренду, удаленка по миру и плюшки сотрудникам делают свое дело.
- Авито (3→2 место)
- 2ГИС (5→3 место)
- Dodo Engineering ( 6→4 место)
- Точка Банк ( 11→5 место)
📉 Падения
- Positive Technologies (2→17 место). Компания была топ-1 в рейтинге 2023, но за последний год сократила ~17% сотрудников.
- HeadHunter (7→13 место). Почему он вообще в списке?
- Яндекс (12→29 место). Видимо, люди все меньше хотят терпеть переработки и заниженные зп ради ачивки в резюме?
- VK (15→50 место). Связано ли это с мессенджером MAX?))
- ecom tech (ex Samokat) (16→38 место)
- Сбер (29→43 место)
- Самолет (47→90 место). Тоже массовые сокращения.
☝️Выводы
- Год, как обычно, был непростым: сокращения, перегрев рынка, экономические сложности. В результате люди ценят стабильность и предсказуемость компаний: гарантию занятости и наличие стратегии.
- В выигрыше компании с высокой внешней видимостью (маркетинг, митапы, кейсы). Те, кто урезал коммуникации, проигрывают даже без особого ухудшения условий.
- Решающий фактор для большинства при оценке работодателя – "Качество продуктов и услуг". Заметно, что все лидеры имеют понятный продукт, который несет осязаемую ценность пользователям.
- На несколько пунктов выросла популярность многих промышленных IT-брендов (Норникель Спутник, Северсталь, Газпром) благодаря тренду на цифровизацию отрасли.
- Конкуренция есть не только между кандидатами, но и между работодателями. Постепенно HR-бренд и EVP (ценностное предложение работодателя) начинают влиять на привлекательность компании сильнее, чем ее звездный статус.
Согласны с рейтингом? 🤔 Какие у вас выводы?
