На дворе закат 2025-го года, как человек, горящий идеей постигнуть все грани HR-мироздания я выхожу на рынок труда с чувством авантюризма и надежды на новый вызов, но сталкиваюсь с Очень странными делами(по-другому я не знаю как это назвать)

Две недели мне хватило, чтобы понять, что Демагоргоны это уже не вымышленные животные, они среди нас в виде ИИ-рекрутеров, а Векна это не главный босс всей истории, а лишь заветный Оффер. 200 отказов без объяснений причины - ты дейстовал наверняка, да?

Хотя казалось бы, опыт подходит, кейсы уникальные и все что нужно - у тебя в руках. Но как бы не так…

Порой чувствуешь себя героем одноименного сериала, решаешь одно тестовое, а за ним идет еще 3. Это не говоря уже о том, что тестовое - это уже огромное везение. А дальше томительное сообщение: «Рассмотрим ваше резюме и в случае положительного решения ответим вам». Знакомо?

Я уже не говорю, что HR-у, рекрутеру найти работу - это как убить Векну, нужно пройти два сезона жесткой порки, но это не точно…

Коллеги, подскажите, как вы справляетесь с этим челленджем и есть ли свет в конце туннеля.

P.S. Работу я пока еще не нашел)