Человек-оркестр
· 11.12.2025 · ред.
Вопрос
Спрашивать на отказ "Какая причина отказа?" Норм или стрем? Даст ли hr честный ответ? Даст ли этот ответ понимание, над чем стоит поработать?
напишите коммент
4 коммента
Миланна Бренд
· 11.12.2025
Иногда можно. Но можно так и поругаться🤣
0
ответить
коммент удалён
· 11.12.2025
После отклика, один раз напоминал HRу, потом в чат вакансии писал, ОС минус ноль. Но спросить не стремно, если хочешь понять мотив отказа, только вряд ли будет внятный ответ.
0
ответить
коммент удалён
Вадим Черенёв
· 11.12.2025
Если очень надо, то по закону обязан. Но спрашивать нвдо заказным письмом со ссылкой на статью. Тогда не отвертится.
0
ответить
коммент удалён
· 12.12.2025
Ответы как правило всегда очень банальные - сделали выбор в пользу другого кандидата и т.п.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён