ЧТО БЫВАЕТ, КОГДА ПЕРЕСТАЁШЬ ИСКАТЬ ВСЛЕПУЮ

При поиске работы Юлия столкнулась сразу с несколькими барьерами – это и перерыв в работе, и очень ограниченное количество вакансий. Она пришла к нам за помощью в программу “Прорыв в поиске работы” и после получила оффер.

Программа: Прорыв в поиске работы Консультант: Печеницына Ирина

У Юлии был опыт работы в крупных компаниях и департаментах, но последние 2 года она не работала. Теперь она вновь хотела вернуться на роль Руководителя АХО в крупную компанию, но таких вакансий на рынке встречалось крайне мало, а конкуренция была большой. Несколько месяцев самостоятельных попыток ни к чему не привели, Юля сказала, что не видит компании и вакансий, на которые могла бы откликнуться, поэтому обратилась к нам.

🔸ЧТО СДЕЛАЛИ:

➡️ Упаковка опыта, подход к поиску У Юлии было довольно хорошее резюме, но на таком конкурентном рынке нам было важно выжать из опыта все, поэтому мы усилили резюме достижениями, результатами, цифрами.

Юлия активно включалась в подготовку к собеседованиям – записывала нам самопрезентацию, а мы ее разбирали и шлифовали, проигрывала на консультациях  сложные моменты, которые могли возникнуть на собеседовании, уточняла информацию.

Каждая найденная вакансия была на вес золота, поэтому мы показали Юлии способ взаимодействия с работодателями: мы не останавливались только на отклике на сайте hh, нам было важно использовать все варианты (и находить новые) – искать контакты напрямую, связываться и т.д.

🥳 ИТОГ: К моменту окончания программы Юлия уже понимала, что делать, чтобы презентовать себя ярко, как подавать свои лучшие стороны, как взаимодействовать с работодателем, чтобы ее точно заметили. Вскоре она получила роль Руководителя АХО в известной компании и вышла на работу.

👉 ЗАПОЛНЯЙТЕ ЗАЯВКУ по ссылке, и уже завтра мы начнём путь к вашему офферу мечты!

👉 Ccылка на заявку https://career-university.ru/form