🌪️ Зумеры на работе: брать или бежать?
Работа с поколением Z требует новых подходов: понимания их ценностей, языка и ожиданий.
Эффективные стратегии помогают компаниям строить гибкие карьерные пути и вовлекать молодёжь через конструктор опыта, а не традиционную карьерную лестницу.
📁 Что важно зумерам на работе: 🔵 83% выбирают место с достойной зарплатой 🔵 59% выбирают место с интересными задачами 🔵 42,5% выбирают место с нормальной атмосферой, без токсичного «мы все семья»
🎙Спикер: Дарья Калинина Руководитель отдела подбора персонала, Inventive Retail Group (бренды restore:, Samsung Galaxystore, Street Beat, Amazing Red, Мир Кубиков, UNOde50 и др.) 🔖 Тема: «Работа с молодёжью. Как привлечь и удержать?»
🗓 В программе: 🔵 язык и ценности поколения Z 🔵 конструктор опыта вместо карьерной лестницы 🔵 эффективные подходы в работе с молодёжью
💡 Узнайте, как лидеры рынка строят команды будущего и удерживают талант!
🗓 15 декабря, 2025 📍 Radisson Blu Leninsky Prospect Hotel
