Друзья, в комментариях ссылка на одно видео, которое, хотя и накрывает чувством безнадеги, но, по крайней мере, позволяет точно понять, что с вами всё так. И что, как бы вы ни пытались “угодить” системе в своем резюме, переделывая его снова и снова, это бессмысленно, потому что система основательно сломалась. Треш, который происходит на рынке найма, не про вас, а про этот самый рынок, который сошел с ума. Уже наблюдаются кое-где первые проблески возвращения к здравому смыслу, но в общей картине они все ещё ничего не решают. Иногда эти танцы с бубнами со стороны бизнеса в сторону соискателей, напоминают мне историю самоубийства китов, стадами выбрасывающихся на берег. Никто до сих пор точно не знает, зачем они это делают, но для всех очевидно, что исход для китов предрешен.
Каждый отдельный эпизод недобросовестного или некрасивого найма, сам по себе не так страшен, но когда это становится общей картиной, когда эпизоды, как ручейки стекаются в одну реку, и река становится все полноводнее, и когда-нибудь она выйдет из берегов - тогда никто не сможет предсказать, что она снесёт на своём пути, и каким останется новый ландшафт. Мне кажется, на бизнес-форумах стоит начать обсуждать это. Потому что та агрессия, которая сейчас копится у людей, обязательно приведет в будущем к негативному отношению к институту предпринимательства, в целом. Из уважения и стремления к сотрудничеству, оно перерастет в цинично-потребительский взгляд и полное равнодушие к “культуре” и “командам”. А результат этого, думаю, уже все в состоянии дофантазировать сами.
Ссылка 👇 Если, вдруг, ссылка не откроется, или Сетка ее не пропустит, то просто зайдите на ютуб, там тысячи подобных роликов. И это индикатор наличия очень серьезной проблемы.
· 14.12.2025
Так эта история длится все время, что пять лет назад, что десять, что сейчас, единственное, что сейчас ИИ, а раньше стресс-интервью были) если выбирать между ии и стресс-интервью, то лучше первое)))
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён
· 14.12.2025
Речь о том, что до интервью просто не дойти, и, никто не говорит, что есть выбор - пройдя через квесты ИИ, вполне можно оказаться и на стресс-интервью тоже. ) Пока видно, что и то, и то, одинаково хуже.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 14.12.2025
Так это и раньше было, были сплошные кадровые агентства, которые никак не помогали. Всё было. А вот когда этот пузырь наконец-то лопнет - вот это весьма интересно
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён