Новая реальность HR: вышла важная книга, которую мы рекомендуем каждому руководителю и HR-специалисту Рынок труда меняется не постепенно, а рывками: пандемия, кризисы, мобилизация — всё это переформатировало найм глубже, чем мы привыкли думать. Сегодня компании сталкиваются с нехваткой компетентных специалистов, ростом ожиданий соискателей и повышенной внимательностью к репутации работодателя. Кандидаты изучают не только вакансию, но и атмосферу, ценности, отзывы и стиль коммуникации.

Именно поэтому выход книги наших коллег из агентства репутационного маркетинга DAYNET — событие, важное для всего рынка. «HR-бренд. Как стать ценным работодателем» — работа директора агентства Евгения Козырева, объединяющая 12 лет практики, 350+ проектов, реальные кейсы и понятные алгоритмы. Это не теория, а концентрат опыта, который помогает компаниям строить доверие — главный актив новой экономики.

Чтобы передать дух книги, публикуем фрагмент: «Продвигая имя бренда, мы чаще всего стараемся понравиться потенциальным клиентам, покупателям, партнерам… Но стоит принять во внимание ещё один факт: компания не будет расти без квалифицированных сотрудников.

Тем не менее, я и моя команда периодически сталкиваемся с точкой зрения, что HR-брендинг – это всего лишь «дань моде». … Вопрос, который я чаще всего слышу, звучит так: «Почему репутация работодателя так важна? Зачем над ней работать, выделять бюджет? У нас и так всё в порядке».

Однако при более детальном разговоре выясняется, что текучесть высокая, кандидаты приходят не такие квалифицированные, как хотелось бы. Рынок труда – это рынок соискателей… Репутация — фактор, который делает компанию конкурентоспособной. Главное, что должен понять современный работодатель: как раньше уже не будет.» Эта книга — ориентир для всех, кто строит команды, развивает карьерные системы и хочет удерживать сильных специалистов в турбулентной среде.

Мы искренне рады за коллег и рекомендуем книгу всем, кто хочет мыслить шире профессии и строить устойчивые компании в меняющемся мире.

Купить книгу можно по ссылке со скидкой 10%!

#ОК_польза