почти всегда переходила по рекомендациям, но с большой теплотой вспоминаю место с холодного поиска😍

Всегда через холодный отклик. Поэтому и воспринимаю безумие, происходящее с hh.ru, как критическое отклонение

В основном, холод

Мне позвонил советник гендира и пригласил на должность. После он уволился, я заняла его место.

Надеюсь на результат

В моем случае, через реферальнцю рекомендацию.

холодный отклик

Через рекомендацию, но прошел бы и без нее

Не то что бы хорошая должность, но на одно тепленькое место попадала по большому блату, где проработала 5,5 лет до декрета и последующей ликвидации компании, и другое место, самая первая работа, по знакомству у друзей в небольшой фирме, где дали возможность самореализоваться. Суть развития был в том, что можно было браться за то, что нравится и вводить улучшения по собственному предпочтению. Была свобода в методах работы, принятии решений и определении зон роста для компании. И, как правило, все действия шли на пользу, и фирма подросла на рынке и в своих масштабах. Заходы с улицы пока были в основном неудачными. Либо ограниченный функционал, где не дают участвовать в решении серьезных задач, либо неограниченный функционал, где каждый раз придумывают что-нибудь новенькое, чтобы жизнь медом не казалась. В общем, тупое исполнение чье-то воли. А я от такого чахну и ухожу в разочаровании.

Когда не получалось найти себе подходящую вакансию мне давали работу родственники, хотя это было не то что я искал, но соглашался, т.к. нужен был доход. А на последнюю по холодному отклику причем я видел не соответствие моих знаний требованиям, но на собеседовании выяснилось, что мои навыки точно подходят к вакансии. Описание вакансии было не правильно составлено.

В мировую компанию - по знакомству! (Discovery)

Все предыдущие работы с hh и банки.ру

У меня почти все работы лучшие. Все с hh и без HR

Первую работу получила после холодного отклика на hh.ru. А вот сейчас не вижу в этом смысла. Звоню лично, непосредственно прихожу в места желаемой работы, общаюсь с теми, кто там работает. Пока ничего не нашла, но верю, что именно такая тактика сработает в этом случае. Да, люди с которыми я общаюсь мои знакомые.

Холодный поиск

По рекомендации. Топ менеджер через «холодный» отклик это сложно.

Ноль результата

Я работала длительно в 3х компаниях. 1.5г, 5л и 6л. Все работы находила сама через хх.ру. рекомендаций обо мне некому было давать. Нигде ко мне предвзято не относились.

Все мои бомбические проекты начинались с личного приглашения в команду. Думается, что если ты "с улицы", отношение соответствующее

Получала самые разные отклики, и офферы были и самостоятельные, и на основе рекомендации. Если говорить о должности, то она может быть выше и после холодного отклика. А вот для карьерного развития лучше рекомендации ничего нет.