Нет, не должен ИИ проводить собеседования при найме. https://tenchat.ru/media/4287342-kak-nanimat-liderov-buduschego-kotorykh-yeschyo-net-na-rynke Особенно вместо профильного специалиста. Вот обрабатывать результаты, анализировать, строить рейтинги, писать рекомендации - вот это да, его работа.