ЧЕК ЛИСТ «У вас уходят люди или вам кажется?»
Отвечайте честно. Если на большинство пунктов вы киваете — это уже не кажется.
🔻 1. Уходят «хорошие», остаются «удобные»
☐ Сильные специалисты увольняются первыми ☐ Остаются те, кто «не конфликтует», но и не тянет ☐ Фраза «ну он был нормальный, но…» звучит регулярно
📌 Спойлер: рынок забирает не «случайных», а самых ценных.
🔻 2. Увольнения всегда «вдруг»
☐ Человек ушёл неожиданно ☐ «Ничего не говорил» ☐ «Вчера всё было нормально» ☐ Вы узнаёте об уходе из заявления, а не из разговора
📌 Если вам не говорят о проблемах — вам не доверяют. 🔻 3. Новички не задерживаются дольше 3–6 месяцев
☐ Испытательный срок — массовый отвал ☐ «Не подошли», «не выдержали», «не справились» ☐ Один и тот же сценарий из года в год
📌 Если все «не подходят» — возможно, подходит не система. 🔻 4. Вакансии закрываются, но команда всё равно пустая
☐ Людей вроде бы нанимают ☐ А работы меньше не становится ☐ Нагрузка растёт ☐ Люди выгорают
📌 Подбор ≠ укомплектованность. 🔻 5. Фраза «надо потерпеть» стала рабочим инструментом
☐ Денег сейчас нет ☐ Времени нет ☐ Ресурсов нет ☐ Но «потерпеть надо»
📌 Специалисты терпят ровно до обновления резюме. 🔻 6. Руководитель искренне удивляется уходам
☐ «Ну я же нормально отношусь» ☐ «Я же не кричу» ☐ «А что им не так?»
📌 Если руководитель не понимает, почему уходят люди — он не понимает людей. 🔻 7. Ушедшие не рекомендуют вас знакомым
☐ Никто не приводит друзей ☐ «По знакомству» к вам не идут ☐ Бывшие сотрудники пропадают
📌 Репутация работодателя работает даже без HR-бренда. 🔻 8. Вы чаще говорите про рынок, чем про процессы
☐ «Сейчас такое время» ☐ «Все так работают» ☐ «Везде текучка»
📌 Рынок — зеркало. Он не виноват, он показывает. 🔍 Подсчёт результатов 👉0–2 галочки — вам повезло. Или вы редкий адекватный работодатель. 👉3–5 галочек — тревожный сигнал. Люди пока держатся. 👉6+ галочек — у вас не текучка. У вас утечка специалистов.
Главный вывод
Люди уходят не потому, что: ➖рынок ➖конкуренты ➖поколение ➖«сейчас сложно»
А потому что: ☑️неясно ☑️небезопасно ☑️непредсказуемо ☑️неуважительно
Финал (без шуток)
Если специалисты: ➖молчат ➖кивают ➖делают ➖и вдруг уходят
Значит, решение они приняли давно. Просто вам не сказали.сейчас сложно»
