Приведу простой на себе пример: сейчас я меняю направление с фронта на бэкенд + хочу подтянуть другие полезные скиллы.

Исходя из этого: подобрал материалов и создал план с набором задач на год.

В целом, давно придерживаюсь этого способа организации материалов для изучения: в основе Kanban + доска с задачами, сгруппированные по столбцам - категориям.

Сам пользовался раньше Trello, но после перешел на Asana. По факту это таск-треккеры - что нам и нужно. Но можете попробовать альтернативные приложения: Notion к примеру, там куча возможностей и кастомизации.

Я группирую материалы по темам (столбцы) - это то что нужно будет сделать. Есть столбец “In progress” - то что я сейчас изучаю/читаю/смотрю и столбец “Complete” - завершенные задачи.

Помимо всего прочего добавляю описание в задачки, ссылки на ресурсы и прочее.

Например Вася захотел набросать материалов. Он хочет что-то изучить по Python, Базам данных.

Дальше в процессе своей учебы берет задачки из исходных столбцов и перемещает в процессе работы с ними между “In Progress” в “Done”.

Это максимально наглядно и просто чтобы отслеживать свой прогресс и не забывать что хотел там почитать, что уже посмотрел и тому подобное.

Попробовав один раз - поймете как для себя применять наилучшим способом.

В целом, ребятам из ИТ это и так все понятно, но рассказать “на пальцах” полезно для новичков или людей, не знакомых с этим 😉