Иногда на собеседования рекомендуют ходить даже тогда, когда не находишься в активном поиске. Для поддержания себя в тонусе и понимания рынка. А если лояльность это просто слово, то собеседование это потенциальная возможность присмотреть себе условия получше.

Но совет кое-чего не учитывает. Для многих собеседования это очень больно. Душевно больно. Это тот самый момент, когда мир отражает тебе ту самую профессиональную идентичность. А если есть ощущение, что с тобой что-то не так, то и к зеркалу подходить страшно. Понятно, что компании разные, эйчары разные, собеседующие тоже попадаются… Но в какой-то степени хождения по собеседованиям это замер себя внешней линейкой - я то думал, что ого-го, а оказалось эге-ге. Неприятненько. Но без зеркала нельзя привести себя в порядок. Какой я глазами других? Тех самых, которые будут определять мою зарплату.

Людям, которые научились пропускать чужое мнение через собственные фильтры - отсекать явный неадекват и прислушиваться к некомфортному, но честному мнению, ходить на собеседования проще. Завидую иногда им.