Отдел приколистов или отдел кадров. Прикололись и закосили  под ушедшего время: 80-е 90-е. Делали фотозоны, устраивали тематические дни, квесты и многое другое.  Сделали огромное количество самодельных украшений для офиса , прям много!!  И сегодня наконец был заключительный день. И вот несколько забавных моих выводов: 1) гораздо проще  искать сотрудников и собеседовать “странных” кандидатов, нежели быть тамадой и придумывать постоянно новые конкурсы  для абсолютно разных поколений. 2) поколения старше зумеров гораздо охотнее и чаще идут на ухищрения и мухлеж в сопернических играх 😅 ( наблюдала как взрослые люди разбирались, кто  вышел за линию игры, когда зумеры просто продолжали играть🤣🫣) 3) зумеры гораздо охотнее вписываются во что-то незнакомое и отличающиеся от их мышления. 4) прозвучит банально, но гораздо проще повысить лояльность сотрудников, персональным вниманием, нежели поспешных празднеством. 5) за это время мы сделали около 30 звезд , около 10 м самодельных гирлянд, разрезали один профиль, придумали около 30 тематических игр и конкурсов ( прикололись мы на славу). Некоторыми моментами делюсь через фото.