Эксперт по лидерству Саймон Синек считает, что при выборе работы важнее обращать внимание на будущего руководителя, а не на размер зарплаты.

По его словам, сильные наставники в начале карьеры дают больше, чем дополнительные деньги, поскольку формируют навыки, мышление и профессиональный рост на годы вперёд.