Про студентов и нейронки
В 2025 году я как организатор провёл 4 кейс-чемпионата среди студентов и школьников. В общей сложности поучаствовало около 1500 человек. Хочу поделиться наблюдениями, пока они свежие. Мы давали реальные задачи из индустрии: приложение для логистики, управление внутренними процессами ИТ-компании. Никаких "посчитайте факториал". И вот что интересно: студентов это мотивировало больше, чем призы. Возможность потрогать настоящий продукт, который где-то реально работает. Глаза горят совсем по-другому. Теперь про слона в комнате. AI используют все. Поголовно. За неделю команды выдавали рабочие прототипы, на которые раньше ушёл бы месяц. Я сначала думал, что это какой-то сбой в матрице, не может быть все так идеально. Но потом смотришь на промпты. "Сделай мне приложение для склада". Всё. Точка. И ребята искренне удивляются, почему результат так себе. Инструмент мощный, а инструкция к нему ещё не прочитана. Главное открытие: проблема не в хардах. Проблема в том, что студенты не понимают контекст. Они могут собрать продукт, но не представляют, как выглядит реальный склад. Кто там работает, какие у людей боли, почему кнопка должна быть именно здесь. Это не гуглится и не спрашивается у ChatGPT. И отдельный респект части ребят, которые осознанно выключали AI на некоторых этапах. Не потому что хипстеры, а чтобы реально разобраться в теме. Такой зрелости не у каждого мидла встретишь, честно говоря. Вывод: кейс-чемпионаты и стажировки на реальных проектах сейчас нужны как никогда. AI закрывает пробелы в коде, но насмотренность и понимание "зачем" по-прежнему качаются только вручную. Коллеги, а вы замечаете, как изменились студенты за последние пару лет?
· 03.01
Одно не без другого. А найм в колл-центр и техподдержку Ростелекома отвратительно выстроен. Помощи не дождешься от менеджера по найму. А потом и работы
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён