Целевой фокус: HRBP / Head of Talent / Head of Recruitment / Executive Search Lead в крупных продуктовых технологических компаниях (Cloud, AI/ML, SaaS, FinTech, Enterprise) на стадии масштабирования. Целевые компании: компании уровня Сбера, Яндекса, Тинькофф и аналоговых по масштабу и скорости развития. Профессиональная философия: Growth mindset, data-driven HR, люди как конкурентное преимущество и двигатель бизнеса, долгосрочные партнёрства с фаундерами и C-level. Доверие строится через понятные метрики и результат. Стиль работы: Партнёрство с фаундерами и инженерами, глубокое погружение в продукт и технологический контекст, соединение HR-инициатив с KPI бизнеса и product velocity.
09.01 · ред.
резюме
HR Business Partner /Head of Executive Search (Product/IT/FinTech)
навыки, опыт и другие подробности — на hh.ru
напишите коммент
1 коммент
· 09.01
HRD / Head of Recruitment с 9+ годами опыта в HR и PeopleOps, последние 3 год специализируюсь на полном HR 360‑цикле, консалтинге и бизнес‑партнёрстве для технологических компаний. Фокус — Executive Search и построение HR‑функции в IT (Cloud, AI/ML, SaaS, Fintech): от аудита и проектирования HRM с нуля до роли стратегического партнёра для фаундеров и C‑level. Выстраивала комплексную HR‑архитектуру: аудит и настройка всех процессов HRM (подбор, C&B, КДП, обучение и развитие, оценка, PeopleOps), запуск и управление HR‑командой (C&B, кадровое администрирование, рекрутмент, обучение). Лично закрыла 500+ позиций, в том числе 100+ C‑level / Head of, масштабировала продуктовые IT‑команды в 3 раза за 2 года и собирала команды «под ключ» для новых продуктов в Cloud, Backup/Storage, AI/ML и B2B Tech.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён