Вопрос-ответ: почему не берут на работу после букмекеров?

У них довольно ограниченный подход: ты реально делаешь одно и то же, просто с новыми иллюстрациями. Развития как у профессионала там мало, плюс может быть работа с эротическим контентом. Поэтому сильное портфолио собрать сложно — по факту остаются меню и баннеры. Сейчас еще важны продуктовые механики, а у букмекеров часто одна и та же схема: «вложи деньги — получи x2».

Да, у BetBoom и Winline красивые макеты, но работодатели редко идут смотреть сайты. У многих в голове все еще ассоциации с тем, как индустрия выглядела раньше — до ИИ: серый маркетинг и истории про развод на деньги. «Красоту» часто делает агентство-подрядчик, а инхаус-дизайнеры сидят на потоке и делают рутину. Поэтому идти только из‑за красивых картинок — плохая ставка (хаха).

Работодатели это тоже понимают: часто думают, что после букмекера «смотреть нечего», и даже не открывают портфолио, особенно если ты работал там долго и не брал фриланс (а его обычно запрещают договором).

Про эротику публично не говорят — обычно это всплывает только на собеседовании. И бывает, что у легальных компаний внутри есть «серые» подразделения, которые могут быть связаны одним владельцем (как правило работающие на СНГ).

И про «зарплаты x2» тоже не всегда правда: мне, например, предлагали по рынку. Плюс в этом году у них серьезное повышение налогообложения, поэтому они заметно нервничают. В Госдуме и в медиа это прямо характеризовали как рост налогов «в 60 раз».

🧐ссылка на задавалку своего анонимного вопроса