394 подписчика
· 21.01
Вопрос
В каких ситуациях руководитель должен защищать сотрудника, а в каких – нет?
напишите коммент
6 комментов
· 21.01
Защищать от кого и перед кем?
0
ответить
коммент удалён
· 21.01
Вопрос очень простой . В истории человечества ничего не изменилось - руководитель своих сотрудников должен защищать всегда . Особенно перед другими руководителями , даже если сотрудник накосячил, разбираться потом в узком кругу. Так устроен мир , это опыт цивилизации. Каждый кто думает и особенно действует по другому - не является лидером и руководителем , просто назначен на должность.
0
ответить
коммент удалён
· 21.01
Категорически поддерживаю! Для душнил внес бы поправку)) Если только он действовал в рамках уголовного кодекса) И то там тоже уже есть вопросики к некоторым статьям…
0
ответить
ответ удалён
· 21.01
100%🤝
0
ответить
ответ удалён
· 23.01
Согласна. Добавлю, если сотрудник накосячил и это вышло за пределы структурного подразделения, значит накосячил и руководитель, который подписал (согласовал) неверную работу. Зашищать своего сотрудника равно защищать себя.
0
ответить
ответ удалён
· 05.02
Ао всех ситуациях исходя из принципа " это наш суеин сын")))
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён