Когда я запускала проект #КарьерныйСарафан, я верила в силу нетворкинга, но такой интерес и количество заявок превзошли все мои ожидания!😳 Резюме, запросы от руководителей и HR, вопросы «А как попасть в подборку? А как откликнуться на вакансию? Можно прислать резюме?» — сообщений столько, что я едва успеваю их обрабатывать. 🤪Но это лучший повод для радости! 😍 ❤️Это значит, что в Тольятти очень много талантливых людей и крутых бизнесов, которым просто нужно помочь встретиться. 😍Я очень надеюсь, что все мои усилия по «ручному» соединению кандидатов и компаний принесут тот самый результат — достойные офферы и сильные команды✅ «Сарафан» работает только тогда, когда о нем знают. Чтобы теория рукопожатий сработала на 100%, делайте репосты☺️. Один ваш клик может кардинально изменить чью-то жизнь или спасти бизнес от кадрового голода. 👌Давайте «качать» этот рынок вместе! ✨ ЛАЙФХАК НЕДЕЛИ Как «взломать» собеседование одним вопросом? 🧐Многие соискатели в конце интервью на вопрос «Есть ли у вас вопросы к нам?» отвечают: «Нет, всё понятно». Это ошибка. Используйте этот момент, чтобы запомниться. Спросите: > «Скажите, а как выглядят идеальные результаты сотрудника на этой должности через первые 3 месяца работы?» Почему это работает? 👉Вы показываете, что вы — человек результата, а не процесса. 👉Вы заставляете руководителя представить вас уже работающим в компании. 👉Вы получаете четкий список критериев, по которым вас будут оценивать на испытательном сроке. Пользуйтесь! И не забывайте: ваша работа может быть на расстоянии одного репоста 🤝 #ОксанаПереседова #КарьерныйСарафан #РаботаТольятти #Нетворкинг #Карьера2026 #СоветыHR #ПоискРаботы #ТеорияРукопожатий