Личная стратегия как инструмент управления жизнью (и личным «продуктом»)
На январских праздниках, параллельно с поеданием салатов, я провел глубокий аудит и составил личную стратегию.
Зачем? Я заметил, что мой жизненный «роадмап» размылся. Цели выбирались по наитию, всё шло по накатанной, и меня это не устраивало. Хотелось создать «компас» 🧭 - инструмент для принятия решений и приоритизации фокусов на год.
Как я это делал?
За основу взял статью, в которой автор анализирует ключевые события жизни, систематизирует ресурсы и формирует фреймворк для принятия решений.
Сначала я пытался делать все по статье, но понял, что не все инструменты мне понравились. В итоге что-то я брал как есть, что-то дорабатывал сам, а что-то вообще не делал.
Что в итоге получилось?
Сам документ - вещь личная, но я подготовил шаблон 📝 в Miro со всеми фреймворками, чтобы вы могли прогнать через него свою ситуацию. Если шаблон нужен - пишите в комментариях, пришлю ссылку.
Имейте в виду, на это упражнение придется потратить много времени. Автор потратил 3 месяца, а у меня ушло 2 недели по 2–4 часа в день. Если решите повторить - закладывайте этот ресурс в свой график.
Итак, этапы:
1. Ретроспектива На этом этапе мы вспоминаем все ключевые события и пытаемся понять, почему были приняты именно эти решения? Пример: Почему Вы выбрали именно этот вуз?
Лично мне это помогло убедиться, что большинство выборов были оптимальными на основе имевшихся тогда данных. Сожалений стало меньше.
2. Смыслы На этом этапе смотрим на те же события через призму мыслей и страхов. Пример: Поступление в вуз было продиктовано страхом упущенной возможности и желанием угодить родителям. Это помогло выявить мои истинные ценности (семья, финансовая свобода), а не навязанные извне.
3. Детализация ценностей и ролей Даем ценностям конкретную форму:
-> Описываем, что они значат для нас (например, «творческая самореализация» - это законченные треки или свой бизнес).
-> Выстраиваем иерархию приоритетов. Формируем роли на основании этих ценностей. Тут можно решить, какие роли хочется примерять чаще, а какие - реже.
Например, у меня есть роль «я-суетолог» (деятельность ради деятельности). Я хочу, чтобы вместо нее чаще проявлялась роль «я-авантюрист».
4. Текущее состояние Самый «честный» этап, где мы оцениваем систему As-Is: -> Как мы себя чувствуем в моменте? 🧘 -> Как оцениваем свое место в каждой роли? 🎭 -> Какие у нас алгоритмы успеха и алгоритмы провала?🧮 (Что я делаю, когда всё получается, и как я обычно всё порчу). -> Где мы черпаем энергию, а где бессмысленно её теряем? -> Какие у нас есть навыки, связи и ресурсы?
Это помогает перейти от анализа к конкретным шагам.
Так, например, появились мои фокусы на год:
- Больше экспериментировать (этот пост - тоже эксперимент).
- Доводить задачи до конца.
- Искать экспертов, а не пытаться изучить вообще всё самому.
- Меньше скроллить соцсети и снижать многозадачность.
В оригинале автор пошел еще дальше: декомпозировал всё до уровня ежедневных задач и спринтов. Попробую внедрить это следующей итерацией.
Надеюсь, мой опыт был вам полезен!
p.s. пост вышел компактным из-за лимита телеграма в 4000 символов. Если хотите больше подробностей по каждому этапу — маякните в комментариях, я могу запустить серию постов на эту тему.
