На самом деле в IT джуны нужны… Как двигаться, чтобы быть востребованым джуном.?

- Для студентов: Во многих компаниях есть программы направленные на воспитание молодых специалистов. Эдакий IT-лифт. Сделаны эти программы в виде буткемпов, треков. Очное обучение, учебные задания, проекты и дедлайны. По ходу обучения там составляется рейтинги по способностям учеников и способных забирают на стажировки и впоследствии предлагают работу младшим специалистом.

Этот путь 100% рабочиий. Лично знаю не одну организацию которая практикует такое. Поэтому студентам лучше заранее озаботиться и использовать этот путь…

- Для тех кто уже не студент: Если профессия смежная и близка к IT то шансы есть… Начать можно с анализа того какие навыки требуемые в IT можно применить на текущем месте работы и начинать их применять и развивать. Практиковать нетворк. Узнавать в сообществе чем и как живет IT кухня. Наладив контакты и завоевав доверие, в конце вероятнее ждет успех.!

Тут наиболее вероятные профессии как АСУТП, Математики, Сисадмины, Техподдержка. Это будущие Фронтендеры, Бэкендеры, Датасаентисты, ML, Девопсы и тестировщики.

Да рынок в настоящее время жесток… особенно к джунам. Но надо понимать, на рынке востребованы специалисты, а не фантики пусле курсов или пустышки от антона базарова… Главное не унывать и постоянно развиваться!

#it #наймжив #главноедвигаться #гп