Senior HRBP с опытом работы в IT и крупных технологических структурах (1800–2300+ сотрудников) Специализируюсь на партнёрстве с бизнесом, работе с управленческими командами, организационных изменениях и сложных кейсах с персоналом. Важны зрелая продуктовая или технологическая среда, доверие и фокус на развитии людей и команд, а не на режиме постоянного антикризиса. Для меня необходима работа с живыми кейсами сотрудников и команд, в синхроне с проектной и методологической ролью. Ключевая экспертиза: • HRBP в IT и технологических командах (1500–2300+ FTE) • Партнёрство с бизнесом и управленческими командами • Организационные трансформации и change management • Performance review, грейдинг, EJM • Сложные кейсы: увольнения, low performers, реструктуризация • Управление HR-командами и бюджетами