В России предложили узаконить удаленную работу по медицинским показаниям.
В Госдуму внесен законопроект, позволяющий россиянам в отдельных случаях работать удаленно по медицинским показаниям без оформления больничного. Как сообщил один из авторов инициативы депутат Нилов, сотрудник сможет выполнять обязанности из дома, если это не несет рисков для здоровья. При этом работодатель будет обязан сохранить средний заработок.
Инициатива получила название «временный адаптивный режим труда» и предполагает внесение изменений в Трудовой кодекс. В случае принятия нормы начнут действовать с 1 января 2027 года.
Применение такого режима возможно только с согласия работника и при наличии медицинского заключения. Работодатель должен будет обеспечить условия труда, соответствующие состоянию здоровья сотрудника. Весь период адаптивной работы предполагает сохранение среднего заработка.
@bankirovichRu
