А мысли звучат так «这是什么鬼话» Неделю гуляю по рынку труда и удивляюсь 🫣 Сеть подкидывает мне чужой кейс и инсайт. Можно почитать: https://habr.com/ru/articles/995174/

Мой инсайт: «Как сказал профессор Стравинский: ши-зо-фре-ния». Стремясь к окупаемости сотрудника в 6 вознаграждений+сопутствующие, допускают длительный подбор - дополнительная издержка здесь и сейчас, ради мифического кандидата “когда-то потом”. И при благоприятном исходе, если Вы выстояли и всё-таки взяли профи через полгода (читай "6 вознаграждений"). Он разгребет завалы/их часть параллельно с текущими задачами и пошлёт Вас в далекое пешее. Так как senior с релевантным опытом хочет кайфовать от своей профессии, а не жить ради твоего бизнеса.