Оставляю здесь отметку: я открыта к новым профессиональным предложениям🔛

Я HR-директор / People-лидер с 15+ годами опыта в построении HR-систем и развитии команд в растущем бизнесе.

Рассматриваю роли HRD / CHRO / COO, а также проектные форматы — настройка HR-функции, сопровождение управленческих команд, точечные задачи по рекрутингу.

Так же я занимаюсь управленческим и карьерным коучингом: Я помогаю руководителям и специалистам на уровне практических инструментов и мышления, принимать взвешенные решения и двигаться в карьере без выгорания.

-Для тех кто застрял в поиске новоц работы: не получается выйти на нужный уровень офферов или сомневаетесь, куда двигаться. -Для тех кто хочет вырасти в должности — но неясно, как себя показать, о чём договориться и какую роль просить. -Для руководителей: много ответственности, решений и людей, а своего ресурса и опоры почти не осталось.

Формат: Москва, гибрид или удалёнка.

Если у вас есть запрос на сильную HR-функцию и развитие людей в компании, или возможно вы сами ищете наставника — буду рада диалогу в личных сообщениях.🪄