Очень не хватает той школы,которую ты прошла в корпорации.

«Всё время думаю, как наработать то, что нужно». — говорит мне один из наставляемых.

Я прожила первые 20 лет карьеры в корпорации и еще 5 лет в предпринимательстве и фрилансерах.

Это действительно разные миры. Иногда я стеснялась своего корпоративного опыта, и, как и положено законам психики, обесценивала, но чем больше времени проходит, тем больше ко мне приходят за «большим опытом», я бы так сказала.

И вот мой табличный ум решил сложить в список, чему меня научила корпорация:

1. Конкурентности или конкурентоспособности.

Да, вопросы, «кто я такая ?» и «какой результат могу давать ?» возникли не на свободе, а там. Потому что нужно было видеть контекст разных обсуждений и говорить точку зрения, исходя из своей роли и своего места. А для этого нужно было дать себе право говорить за себя и за клиента в моем случае.

2. Брать инициативу и ответственность за предложения.

Именно в корпорации я формулировала, что нужно делать. Однажды я разговаривала с менеджером и говорила о том, что нужно сделать конкретное предложение — что вы можете дать компании и как ей будет хорошо с этим. «А что, так можно?», спросили меня в ответ. «Только так и можно».

3. Внимательному отношению к людям, и не только подчиненным, потому что это вверенный ресурс под личную ответственность, но и к большому количеству коллег, которые составляют мнение потом обо мне руководству. Самоконтроль в этот же пункт.

4. Собирать множество факторов в систему и видеть системы и их структуру, элементы, взаимосвязи и тд.   Это на самом деле все вокруг нас. Видеть тренды, отличать серьезные изменения в рынке от сиюминутной моды.

5. Переделывать что-либо десятки раз), доводя до максимально выверенных форм и решений и терпению.

6. Принимать решения, исходя из неопределённости, выверять приоритеты и выделять самое главное, потому что все решения в большом бизнесе дорогие и ошибки стоят дороже, чем поспешные эмоциональные и сиюминутные порывы.

7. Ну и последнее по списку, но одно из самых важных: то, что считается краеугольным камнем успеха — видеть людей, пропустив через себя большое количество разных совершенно ребят и девчат, пройдя конфликты, увольнения, разочарования и все те горькие ошибки, которые потом называются «богатый опыт». Этот опыт для того, чтобы видеть своих и создавать отношения, оказался бесценным!

Мда, неплохая школа получается, в действительности и ничем она не противоречит тому, что необходимо для бытия в рынке, а совсем наоборот. Спасибо, что напоминаете мне о нем и даете почувствовать его богатство!

Продолжаем солнечный вторник!

Спасибо за то, что приходите за опытом. Я научилась не стесняться того, что я его почетно передаю.