😮😮😮 Почему скромных не берут на работу?👑👑****👑
Потому что рекрутер — не экстрасенс и не знает, что вы золото🥇, а видит только то, что написано в резюме✍️ И если там скучно, формально и «ну, я нормальный специалист», то он просто листает дальше.
✍️ Резюме — это ваш продающий лендинг, у которого основная задача показать, какой вы крутой специалист 🤩 и почему работодатель должен выбрать именно вас!
У вас есть 7️⃣ секунд, да, серьезно, ровно столько длится первое касание, а это на минуточку, меньше, чем варка яиц. И в эти секунды надо успеть сказать главное: «Я тот самый человек, который вам нужен».
Уверена, у вас в голове сейчас знакомый диалог. «Я не умею себя хвалить». «Ну это же просто обязанности, ничего особенного, зачем писать». «Ну подумаешь, увеличила охваты, вышло случайно». «А если напишу, что я крутая, вдруг спросят, а я не дотяну».
❗️ Открою секрет... у резюме есть рабочая формула!
Цифра + факт + польза 22 февраля в 19:00 разберем на вебинаре, как собрать резюме. БЕСПЛАТНО!
👉 Запись в личные сообщения сообщества
· 28.02
А если он не крутой срециалист, а обычный, среднестатистический и писать себе вирши в резюме это ложь, ему что, работать нельзя? Можно подумать везде исключительно гении работают.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён